IA impulsiona onda de demissões em big techs

Empresas de tecnologia estão promovendo rodadas de demissões em massa em 2026, com a justificativa de ampliar investimentos em inteligência artificial. Gigantes do setor têm citado a adoção da tecnologia como um dos motivos para enxugar equipes, simplificar estruturas e redirecionar recursos para áreas ligadas à IA.

Levantamento publicado pelo TechCrunch mostra que empresas de diferentes segmentos de software e computação em nuvem a redes sociais e comércio eletrônico anunciaram milhares de demissões neste ano, frequentemente justificadas por ganhos de eficiência proporcionados pela IA e pela necessidade de reestruturação organizacional.

Eis as empresas e o número de funcionários demitidos:

GitLab – cerca de 350 funcionários demitidos, o equivalente a 14% da força de trabalho;
Google – estimativas de 1.500 e mais de 3.000 cortes, concentrados em diferentes divisões, incluindo a de computação em nuvem;
Intuit – aproximadamente 3.000 demissões, ou 17% da equipe, para simplificar a estrutura e ampliar investimentos em IA;
Meta – cerca de 8.000 funcionários desligados (10% da força de trabalho), enquanto outros 7.000 empregados foram realocados para funções ligadas à IA;
Cisco – quase 4.000 demissões, cerca de 5% do quadro de funcionários;
Cloudflare – corte de cerca de 1.100 trabalhadores, equivalente a 20% da equipe;
General Motors (GM) – entre 500 e 600 vagas eliminadas, principalmente em áreas de tecnologia da informação;
Coinbase – aproximadamente 700 funcionários demitidos, ou 14% da equipe;
PayPal – plano de eliminar cerca de 20% da força de trabalho, mais de 4.500 empregos, nos próximos 2 a 3 anos;
Microsoft – reduziu o quadro de funcionários por meio de programas de desligamento voluntário, sem divulgar o número de afetados;
Snap – cerca de 1.000 demissões, o equivalente a 16% da força de trabalho global, além do fechamento de mais de 300 vagas em aberto;
IBM – estimativas apontam entre 3.000 e 9.000 postos eliminados nos Estados Unidos;
Atlassian – cerca de 1.600 demissões, ou 10% da equipe;
Dell Technologies – redução de aproximadamente 11.000 empregos, o equivalente a 10% da força de trabalho;
Oracle – 21.000 funcionários demitidos nos últimos 12 meses, uma redução de 13% do quadro;
Block – cerca de 4.000 cortes, reduzindo o número de empregados para menos de 6.000;
Salesforce – menos de 1.000 demissões em áreas como marketing, gestão de produtos e análise de dados;
Amazon – 16.000 empregos corporativos eliminados, após uma série de cortes iniciada em 2025.